Accueil
Nos offres
Le Cabinet
Actualités
Contact
Déposez votre CV
☰
×
Accueil
Nos offres
Le Cabinet
Actualités
Contact
Catégories
Actualités
Non classé
Types de média
Articles
Vidéos
Années de publication
2024
2023
2022
2020
2019
Suivez-nous sur Youtube
Inscrivez votre email pour recevoir la newsletter
Envoyer
Quel est le salaire des RH en 2024 ?
17/01/24
article
actualites
2024-01-17 16:38:44
Innovation et technologie : vers une (R)évolution de la fonction RH ?
15/03/23
article
actualites
2023-03-15 17:53:10
Comment devenir DRH ? Guide pratique avec Legal&HR Talents
22/11/23
article
actualites
2023-11-22 10:42:44
8 Exemples de phrases d'accroche pour un CV RH
15/11/23
article
actualites
2023-11-15 10:34:44
Plans de Sauvegarde de l’Emploi : le regard du droit social
13/09/23
article
actualites
2023-09-13 12:15:01
Baptiste Azais, de l’expérience client à l’expérience collaborateur, histoire d’une reconversion
08/08/23
article
actualites
2023-08-08 16:31:22
Le top 5 des scènes de recrutement au cinéma
28/06/23
article
actualites
2023-06-28 15:41:48
L’intelligence artificielle : opportunité ou menace pour le travail de demain ?
31/05/23
article
actualites
2023-05-31 14:49:19
Le montant net social bientôt sur les bulletins de paie
31/05/23
article
actualites
2023-05-31 13:01:53
Les 6 podcasts RH à ne pas manquer
26/04/23
article
actualites
2023-04-26 19:20:38
Les 5 conseils pour booster votre productivité au travail
26/04/23
article
actualites
2023-04-26 15:01:50
Quelles différences entre Avocat d'affaires et Juriste d'entreprise ?
01/03/23
article
actualites
2023-03-01 16:50:02
Le top 7 des motifs de fin de période d’essai
22/02/23
article
actualites
2023-02-22 19:44:06
Faire face à la Grande démission : tour d’horizon en France
21/02/23
article
actualites
2023-02-21 14:58:47
Recrutement RH et métiers juridiques : conseils de Legal & HR Talents pour 2023
21/12/22
article
actualites
2022-12-21 17:07:10
Les métiers du juridique en entreprise qui recrutent
10/11/22
article
non-classe
2022-11-10 21:05:35
Les biais cognitifs dans le recrutement
27/10/22
article
non-classe
2022-10-27 09:16:11
Les métiers du Droit qui recrutent en cabinet
26/10/22
article
non-classe
2022-10-26 14:29:44
Les métiers juridiques d’avenir qui recrutent
20/10/22
article
non-classe
2022-10-20 10:22:19
Actualités RH 2022 : tendances et enjeux à la rentrée
14/09/22
article
non-classe
2022-09-14 14:28:14
Volatilité des talents : comment fidéliser les avocats d’affaires ?
12/07/22
article
non-classe
2022-07-12 10:21:12
Optimiser sa contribution Agefiph avec les leviers existants
21/02/22
article
non-classe
2022-02-21 10:54:30
Référent Handicap obligatoire dans les entreprises à partir de 250 salariés : le point d'expert
21/02/22
article
non-classe
2022-02-21 10:24:02
La spécialisation des avocats
18/03/20
article
non-classe
2020-03-18 11:00:09
Juriste d’entreprise : une profession en plein essor !
21/01/20
article
non-classe
2020-01-21 09:00:23
Les enjeux digitaux du secteur juridique
13/03/19
article
non-classe
2019-03-13 16:57:19
Les 10 points clés de la loi PACTE
13/03/19
article
non-classe
2019-03-13 16:48:55
Le meilleur du Web pour comprendre le RGPD
13/03/19
article
non-classe
2019-03-13 16:45:39
e-Réputation & Recrutement : des éléments-clés pour les entreprises
13/03/19
article
non-classe
2019-03-13 15:13:00
e-Réputation & Recrutement : des éléments-clés pour les candidats
04/03/19
article
non-classe
2019-03-04 10:41:20
💼 Vérifiez et complétez ces informations pour postuler :
Nom :
Prénom :
Adresse email :
Numéro de téléphone :
Votre domaine d'expertise :
Assistanat & office management
Juridique & RH
Code postal :
Ville :
Durée de votre préavis :
Sans préavis
Préavis 1 mois
Préavis 3 mois
Rémunération minimale souhaitée (k€/an) :
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature spontanée et vous intégrer à notre vivier de candidats. Vos données sont susceptibles d'être utilisées pour vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant
ici
. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez
ici
.
Postuler