92 - Levallois Perret

CDI

60/65K€

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées, dans les domaines : Juridique, Ressources Humaines, Compliance.

Les missions principales pour le poste Responsable achats et marchés publics (H/F)

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Responsable achats et marchés publics (H/F) dans le cadre d'un CDI.

Rattaché à la Direction Administrative et Financière, sous la responsabilité du Directeur administratif et financier, le Responsable de service Achats et
marchés publics assure le pilotage et le management de la politique achats en garantissant la performance et la qualité de service dans le respect des
orientations stratégiques et des normes en vigueur.


Déclinaison de la stratégie
- Décliner les orientations stratégiques de l’entreprise sur son périmètre
- Contribuer à la définition de la politique achats
- Proposer une mise en oeuvre concrète en veillant à l’optimisation des processus achats
- Animer la fonction achats depuis le sourcing jusqu’au suivi des appels d’offres, en passant par l’appui conseil pour les autres services/ directions de l’entreprise
- Associer ses pairs des autres services dont les activités sont impactées
- Suivre régulièrement la mise en oeuvre à l’aide d’indicateurs
- Arbitrer les solutions proposées et préconiser des solutions
Pilotage de l’activité
- Organiser l’activité de son périmètre et veiller à la continuité du service
- Piloter, réguler, et garantir le succès des activités de son périmètre
- Anticiper la charge d'activité et les ressources
- Mettre à disposition de son équipe les moyens nécessaires à la réalisation de ses activités
- Assurer le suivi et le reporting des indicateurs de l’activité de son périmètre
- Prendre à sa charge les situations complexes ou sensibles
- Alerter sa hiérarchie des éventuels dysfonctionnements de son périmètre
Management
- Superviser et animer l’équipe y compris le développement des compétences
- Assurer le suivi et l’organisation des activités
- Veiller à préserver le climat social
Qualité de la relation client interne et externe
- Veiller à la qualité de la relation client et favoriser la collaboration entre les différents services
- Développer et maintenir des relations externes dans l’intérêt de l’OPCO et dans le respect des
règles éthiques

Le profil recherché

Diplômé d'un Bac +5 en Gestion, Achats ou Droit avec minimum 8 ans d'expérience. Vous disposez d'une 1ère expérience réussie en management. Vous êtes
reconnu pour votre sens du relationnel et votre capacité à conseiller les clients internes.
 

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4.8/5

Ce que nos candidats disent de nous

Très bon accompagnement durant tout le process recrutement, merci encore pour votre suivi de qualité et les échanges très professionnels ! Le ...

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Excellente expérience avec ce cabinet. En tant que candidate, j’ai pu apprécier une grande réactivité mais aussi de l’écoute et de la ...

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C’est un bon cabinet de recrutement. Professionnels, réactifs et efficaces, ils ont pu me positionner sur un poste qui correspond à mes ...

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