Pourquoi nous faire confiance ?
Recrutement de profils Juridiques
Recrutement de profils RH
Recrutement
Pourquoi nous faire confiance ?
Offres d'emploi Juridiques et Compliance
Offres d'emploi en Ressources Humaines
Candidature spontanée
Offres en CDI, CDD et intérim
Ressources pour les candidats
Par thématique
Dernières tendances
Entreprises
Candidats
Notre cabinet de recrutement de Juristes est expert dans l’identification et la sélection de profils de Juristes généralistes et spécialistes qualifiés. Nous assurons aussi bien le recrutement de Juristes juniors et seniors, dans toutes les spécialités du Droit :
Ces dernières années, le marché du recrutement de Juristes en France a connu une croissance importante. Rien qu’en 2023, les offres d’emploi dans ce domaine ont augmenté de 32 % à 55 %* par rapport aux années précédentes, témoignant de la forte demande pour des Juristes spécialisés dans des secteurs tels que le Droit Social, le Droit Public, et le Droit des Affaires.
Dans ce contexte, recruter un Juriste qualifié peut s’avérer complexe pour de nombreuses entreprises. Solliciter un cabinet de recrutement Juridique est donc un atout non négligeable pour maximiser vos chances d’attirer les talents les plus compétents.
Métier incontournable su secteur juridique, le Juriste est un profil très recherché en entreprise ou en cabinet juridique.
Formation la plus fréquente
BAC+5, les Masters spécialisés sont appréciés (Droit Social, des Affaires, Propriété Intellectuelle…) et un DJCE est fortement apprécié
Expérience requise
Possibilité de démarrer comme Juriste junior
Compétences les plus valorisées
Analyse juridique pointue, capacité à gérer plusieurs dossiers, excellente communication, rigueur, et éthique professionnelle
Nous recrutons des Juristes généralistes et spécialistes, et excellons en particulier sur ces derniers profils à haute valeur ajoutée. Zoom sur les 3 profils pour lesquels nos clients nous missionnent le plus fréquemment :
Un Juriste en Droit Social est indispensable pour s’assurer que les entreprises respectent les réglementations en matière de travail, tout en gérant les relations avec les syndicats et en négociant les accords collectifs. Face aux fréquentes évolutions du Code du Travail, ces profils sont essentiels pour éviter les risques de contentieux et assurer la conformité des pratiques RH.
Les Juristes en Droit des Affaires sont indispensables pour gérer les aspects juridiques des transactions commerciales, des contrats, et des fusions et acquisitions. Ils s’assurent que chaque décision stratégique respecte le cadre légal et minimisent les risques juridiques liés aux opérations complexes.
Les entreprises et les cabinets qui travaillent avec les administrations publiques ou qui répondent à des appels d’offres doivent impérativement recruter un Juriste en Droit Public. Ces Juristes sont spécialisés dans les interactions avec les pouvoirs publics, la gestion des contrats administratifs, et le respect des régulations en vigueur.
Notre approche est basée sur une connaissance approfondie de vos besoins et des spécificités du domaine juridique, pour vous aider à recruter un Juriste qui non seulement répond à vos critères techniques mais s’intègre également à la culture de votre entreprise. Grâce à notre réseau étendu et à notre expertise, nous sommes en mesure de vous présenter des candidats de premier plan dans des délais très courts.
Comment recruter le Juriste idéal pour votre entreprise ?
Notre méthode de recrutement « au succès » vous assure de ne payer que lorsque le candidat idéal est trouvé, et nous opérons sans exclusivité pour vous offrir la plus grande flexibilité.
En travaillant avec notre cabinet de recrutement spécialisé, vos offres bénéficieront non seulement de la visibilité de notre site de recrutement de Juristes et autres métiers juridiques ; mais aussi de notre offre de visibilité complète, incluant de nombreux jobboards.
Prêt à vous lancer dans la recherche d’un Juriste ? Faites confiance à notre expertise pour le recrutement d’un Juriste d’Entreprise ou pour le recrutement d’un Juriste en Cabinet d’Avocats, d’AEC ou de Conseil Juridique. Notre expertise nous permet de comprendre les subtilités de chaque environnement et de sélectionner les candidats qui s’y adapteront le mieux.
Avec Talents Interim, Legal&HR Talents propose à ses clients un service de recrutement entièrement dédié au travail temporaire.
Découvrez notre offre de recrutement en intérimConsultez nos opportunités actuelles et découvrez les recrutements pour des postes de Juristes confiés par nos clients en CDI, CDD ou intérim.
Au succès et sans acompte
Facturation à la prise de poste (CDI/CDD)
Suivi d’intégration
Garantie étendue à l’ensemble de la période d’essai