94 - Charenton le Pont

CDI

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Les missions principales pour le poste Chargé de recrutement ESN (H/F)

Rattaché(e) au Directeur d'Agence vous accompagnez l’équipe sur les problématiques de recrutement :

  • Analyse les besoins en recrutement auprès de l’équipe
  • Rédaction et publication des offres
  • Sourcing et Chasse
  • Préqualification, entretiens, comptes rendus
  • Propositions d’embauche et Closing

Le suivi :

  • Intégration des collaborateurs
  • Ordre de mission
  • Suivi de mission
  • Suivi de carrière

Le profil recherché

De Formation en Ressources Humaines, vous justifiez d’un minimum de 2 années d’expérience en recrutement, idéalement dans le domaine de l’IT.

Vous avez le sens du service, de fortes capacités d’analyse, d’écoute et de communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion. De plus, vous avez une aisance relationnelle, vous êtes rigoureux(se), pragmatique courageux(se) et astucieux(se).

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
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V.

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E.

C’est un bon cabinet de recrutement. Professionnels, réactifs et efficaces, ils ont pu me positionner sur un poste qui correspond à mes ...

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Cabinet professionnel, réactif, et moderne Je recommande vivement !

S.

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A.