75 - PARIS 8
CDI
55/60K€
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Les missions principales pour le poste Human Ressources Business Partner (H/F)
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vos misions principales seront les suivantes :
- Analyse et Pilotage de la mobilité interne ;
- Création et analyse des indicateurs sociaux ;
- Création et implémentation des outils du baromètre social ;
- Organisation des formations ;
- Administration du personnel intérimaire ;
- Gestion de l’intégration des nouveaux salariés ;
- Développement de la marque employeur.
Le profil recherché
Titulaire d’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expériences en CDI sur le même type de poste, de préférence dans le domaine industriel.
Vous maîtrisez Excel, notamment les formules croisées dynamiques et parlez l’Anglais couramment.
Vous êtes rigoureux, pragmatique, et doté d’un bon sens d’analyse.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.