92 - Clichy
CDD
32/38K€
Les missions principales pour le poste Chargé(e) des Ressources Humaines H/F
Rattaché(e) à la DRH, vos missions sont les suivantes :
Administration du personnel
- Gestion des éléments variables de paie et contrôle des bulletins de paies,
- Réaliser les demandes de contrats de travail, d'avenants, attestation...,
- Gérer les tâches administratives liées aux process de rupture de contrat,
- Traiter et déclarer les absences maladie/ accidents du travail/maternité...
Développement des compétences et Formation
- Effectuer le suivi administratif et financier de la formation, notamment avec l'OPCO,
- Inscrire les collaborateurs aux sessions de formation (devis auprès des organismes de formation, conventions de formation...),
- Analyser les retours des évaluations de fin de formation (à chaud, à froid)
Projet RH
- Participer activement au déploiement de nombreux projets RH tels que la RSE, la QVCT.
Le profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'une entreprise sur un poste similaire.
Doté(e) d’un fort esprit d’analyse et de synthèse, votre rigueur et votre méthode vous permettent d’être rapidement opérationnel(le).
Réactif(ve), autonome et motivé(e), vous savez gérer les priorités et appréciez le travail en équipe
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