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Assistant(e) Juridique (H/F) #52266

Référence : 52266
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : Paris
Type de contrat : cdi
Rémunération : 30/35K€

Au sein de la Direction Juridique et Conformité, vous assisterez le service (7 personnes) dans ses taches du quotidien et, plus particulièrement, dans le cadre de la vie sociale du groupe en collaboration étroite avec l’équipe Corporate.

Votre mission se déclinera notamment autour des axes suivants :

  • Participation au secrétariat juridique des sociétés du groupe (assistance dans le cadre des réunions des organes sociaux, de la rédaction de la documentation afférente et des convocations, mise à jour des registres, suivi des formalités légales, etc.) ;
  • Mise à jour des dossiers administratifs des actionnaires et partenaires (KYC, relations avec les banques, etc.) ;
  • Relations avec les instances professionnelles (CNCGP, CCI, etc.) et suivi règlementaire ;
  • Gestion des contrats (mise en signature, archivage, tenue de la base contrats) ;
  • Établissement de supports de formation et de présentation (PowerPoint) ;
  • Gestion administrative de la Direction Juridique : organisation des signatures, gestion des agendas, classement, organisation des déplacements professionnels, etc.
  • De formation supérieure en droit (BAC+3) ou titulaire d’une formation d’assistant juridique de niveau Bac+2, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience professionnelle dans un poste équivalent.
  • Réactivité, dynamisme, organisation rigoureuse et méthodique, sens de la confidentialité sont des qualités qui vous animent. Vous êtes doté(e) d’une bonne culture générale et d’une très bonne expression écrite et orale.
  • Vous êtes à l’aise dans les outils du pack Office et disposez de bonnes connaissances générales en droit des sociétés.
  • Vous adhérez à nos valeurs (Excellence, Épanouissement et Confiance). Vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et dynamique qui favorise l’initiative et l’innovation.

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Assistant(e) Juridique (H/F), dans le cadre d’un CDI.


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

Référence : 52266
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : Paris
Type de contrat : cdi
Rémunération : 30/35K€

Mission :

Au sein de la Direction Juridique et Conformité, vous assisterez le service (7 personnes) dans ses taches du quotidien et, plus particulièrement, dans le cadre de la vie sociale du groupe en collaboration étroite avec l’équipe Corporate.

Votre mission se déclinera notamment autour des axes suivants :

  • Participation au secrétariat juridique des sociétés du groupe (assistance dans le cadre des réunions des organes sociaux, de la rédaction de la documentation afférente et des convocations, mise à jour des registres, suivi des formalités légales, etc.) ;
  • Mise à jour des dossiers administratifs des actionnaires et partenaires (KYC, relations avec les banques, etc.) ;
  • Relations avec les instances professionnelles (CNCGP, CCI, etc.) et suivi règlementaire ;
  • Gestion des contrats (mise en signature, archivage, tenue de la base contrats) ;
  • Établissement de supports de formation et de présentation (PowerPoint) ;
  • Gestion administrative de la Direction Juridique : organisation des signatures, gestion des agendas, classement, organisation des déplacements professionnels, etc.

Le profil recherché :

  • De formation supérieure en droit (BAC+3) ou titulaire d’une formation d’assistant juridique de niveau Bac+2, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience professionnelle dans un poste équivalent.
  • Réactivité, dynamisme, organisation rigoureuse et méthodique, sens de la confidentialité sont des qualités qui vous animent. Vous êtes doté(e) d’une bonne culture générale et d’une très bonne expression écrite et orale.
  • Vous êtes à l’aise dans les outils du pack Office et disposez de bonnes connaissances générales en droit des sociétés.
  • Vous adhérez à nos valeurs (Excellence, Épanouissement et Confiance). Vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et dynamique qui favorise l’initiative et l’innovation.

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Assistant(e) Juridique (H/F), dans le cadre d’un CDI.


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

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