75 - Paris

CDI

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Les missions principales pour le poste Responsable Développement RH (H/F)

Dans le cadre de la croissance et du développement du groupe, rejoignez l’équipe RH et occupez un poste aux enjeux forts. Votre rôle consiste à :

  • Définir et piloter les processus de recrutement du groupe 
  • Superviser la politique du développement des talents
  • Accompagner opérationnellement une population dédiée sur tous les sujets RH
  • Gérer des projets RH annexes

Le profil recherché

Titulaire d’un bac+ 4 minimum, vous justifiez d’au moins 8 années d’expérience sur un poste similaire.

Vous disposez de compétences managériales et votre anglais est courant.

Doté(e) d’un fort esprit d’analyse et de synthèse, votre rigueur et votre méthode vous permettent d’être rapidement opérationnel(le).

Réactif(ve), autonome et motivé(e), vous savez gérer les priorités et appréciez le travail en équipe

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4.8/5

Ce que nos candidats disent de nous

Très bon accompagnement durant tout le process recrutement, merci encore pour votre suivi de qualité et les échanges très professionnels ! Le ...

V.

Excellente expérience avec ce cabinet. En tant que candidate, j’ai pu apprécier une grande réactivité mais aussi de l’écoute et de la ...

E.

C’est un bon cabinet de recrutement. Professionnels, réactifs et efficaces, ils ont pu me positionner sur un poste qui correspond à mes ...

C.

Cabinet professionnel, réactif, et moderne Je recommande vivement !

S.

Expérience très agréable et fluide. Rapidité des échanges, simplicité remarquable. Prise de contact avec l’équipe en amont ce qui a facilité mon ...

A.