Chargé(e) de Recrutement (H/F) #48872
Référence : 48872
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Boulogne Billancourt
Type de contrat : CDI
Rémunération : 28/35K€
Vos principales missions :
- Étude et analyse des besoins exprimés par les commerciaux
- Rédaction et publication des annonces
- Sourcing et présélection des profils sur différents canaux (CVthèques, réseaux sociaux, …)
- Préqualification téléphonique des candidats, et prise de rendez vous
- Participation aux entretiens de recrutement, puis réalisation en autonomie
- Réalisation des tests techniques
- Garant de la base de données des candidats (mises à jour, …) et gestion d’un vivier de candidatures
- Suivi des candidat.e.s dans tout le process de recrutement, jusqu’à l’intégration au sein de la société
- Réalisation d’un reporting hebdomadaire
En fonction de votre potentiel, vous serez également amené.e à participer à la vie du service RH.
De Formation en Ressources Humaines, vous justifiez au minimum 2 ans d’expérience en recrutement, idéalement dans le domaine de l’IT.
Vous avez le sens du service, de fortes capacités d’analyse, d’écoute et de communication. Vous êtes autonome, créatif et savez prendre des initiatives.
De plus, vous avez une aisance relationnelle, vous êtes pragmatique, courageux(se) et motivé(e).
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Nous recherchons pour un de nos clients,, un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F), dans le cadre d’un CDI.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
Référence : 48872
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Boulogne Billancourt
Type de contrat : CDI
Rémunération : 28/35K€
Mission :
Vos principales missions :
- Étude et analyse des besoins exprimés par les commerciaux
- Rédaction et publication des annonces
- Sourcing et présélection des profils sur différents canaux (CVthèques, réseaux sociaux, …)
- Préqualification téléphonique des candidats, et prise de rendez vous
- Participation aux entretiens de recrutement, puis réalisation en autonomie
- Réalisation des tests techniques
- Garant de la base de données des candidats (mises à jour, …) et gestion d’un vivier de candidatures
- Suivi des candidat.e.s dans tout le process de recrutement, jusqu’à l’intégration au sein de la société
- Réalisation d’un reporting hebdomadaire
En fonction de votre potentiel, vous serez également amené.e à participer à la vie du service RH.
Le profil recherché :
De Formation en Ressources Humaines, vous justifiez au minimum 2 ans d’expérience en recrutement, idéalement dans le domaine de l’IT.
Vous avez le sens du service, de fortes capacités d’analyse, d’écoute et de communication. Vous êtes autonome, créatif et savez prendre des initiatives.
De plus, vous avez une aisance relationnelle, vous êtes pragmatique, courageux(se) et motivé(e).
Le cabinet :
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Nous recherchons pour un de nos clients,, un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F), dans le cadre d’un CDI.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.