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Responsable Pole Social / Gestionnaire de Paie (H/F)

Référence : 34355
Département : 95 - - Île-de-France
Ville : ST Leu La Foret
Type de contrat : CDI
Rémunération : 55/56K€

Vous aurez pour mission de piloter le service social (4 à 6 personnnes). Vous prenez en main:

  • Le management et la supervision de gestionnaires de paie.
  • Vous êtes le garant des compétences du pôle social, vous apportez des solutions aux problématiques des clients et de votre équipe.
  • Vous disposez de compétences juridiques, maitrisez les contrats de travail et les procédures juridiques.
  • Vous disposez de compétences managériales et faite preuve de maturité.
  • Vous serez le trait d’union entre l’équipe du pôle social et la direction du cabinet.

Vous disposerez de multiples avantages:  Tickets restaurant / contrat d'intéressement (plan épargne entreprise) / Chèques cadeau à noël / flexibilité horaires (annualisation des heures).

Le poste est à pourvoir dès à présent.

Vous êtes diplômé(e) d’un niveau bac +5 minimum. Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans au sein un cabinet d’expertise-comptable et vous avez déjà occupé un poste à responsabilité :La connaissance du logiciel SILAE est un plus.

Vous êtes à l’écoute, vous savez anticiper et vous êtes force de propositions, alors notre pôle a besoin de vous. Vous aimez les challenges et vous souhaitez participer au développement de notre cabinet

Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité !

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié au métier de l'expertise comptable, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes.

Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise basé à dans le 95 , pour un poste de Responsable du pôle social (Gestionnaire de Paie) - H/F.

Cette opportunité est pour vous l’occasion de rejoindre un cabinet reconnu pour sa convivialité et sa flexibilité.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

Référence : 34355
Département : 95 - - Île-de-France
Ville : ST Leu La Foret
Type de contrat : CDI
Rémunération : 55/56K€

Mission :

Vous aurez pour mission de piloter le service social (4 à 6 personnnes). Vous prenez en main:

  • Le management et la supervision de gestionnaires de paie.
  • Vous êtes le garant des compétences du pôle social, vous apportez des solutions aux problématiques des clients et de votre équipe.
  • Vous disposez de compétences juridiques, maitrisez les contrats de travail et les procédures juridiques.
  • Vous disposez de compétences managériales et faite preuve de maturité.
  • Vous serez le trait d’union entre l’équipe du pôle social et la direction du cabinet.

Vous disposerez de multiples avantages:  Tickets restaurant / contrat d'intéressement (plan épargne entreprise) / Chèques cadeau à noël / flexibilité horaires (annualisation des heures).

Le poste est à pourvoir dès à présent.

Le profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) d’un niveau bac +5 minimum. Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans au sein un cabinet d’expertise-comptable et vous avez déjà occupé un poste à responsabilité :La connaissance du logiciel SILAE est un plus.

Vous êtes à l’écoute, vous savez anticiper et vous êtes force de propositions, alors notre pôle a besoin de vous. Vous aimez les challenges et vous souhaitez participer au développement de notre cabinet

Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité !

Le cabinet :

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié au métier de l'expertise comptable, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes.

Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise basé à dans le 95 , pour un poste de Responsable du pôle social (Gestionnaire de Paie) - H/F.

Cette opportunité est pour vous l’occasion de rejoindre un cabinet reconnu pour sa convivialité et sa flexibilité.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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