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Responsable Ressources Humaines Groupe (H/F)

Référence : 33097
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Gennevilliers
Type de contrat : CDI
Rémunération : 65/70K€

Le/la Responsable Ressources Humaines Groupe pilote l’ensemble des activités RH du groupe.

Avec son équipe pluridisciplinaire (6 personnes), le/la Responsable Ressources Humaines Groupe assure le recrutement, l’intégration et le développement des compétences des collaborateurs-trices, l’animation des relations sociales individuelles et collectives, et l’administration du personnel & paie. Il/elle accompagne les managers dans la gestion de leur équipe, veille au bon respect de la législation sociale ainsi qu’au climat social, et pilote les projets RH du groupe.

Vous piloterez :

  • Le développement des Ressources Humaines : recrutement, intégration, formation, entretiens individuels et professionnels, gestion des carrières et qualité de vie au travail, pour l’ensemble des métiers du groupe, à la fois pour nos équipes siège, nos commerciaux sur le terrain et notre usine de production,
  • Le suivi de la masse salariale et des budgets RH,
  • Le conseil et l'accompagnement des managers et des opérationnels sur l'ensemble des thématiques RH : Droit du Travail, contrats de travail, intégration, procédures disciplinaires, contentieux...
  • La paie et l'administration du personnel : supervision du traitement des rémunérations, déclarations sociales, mutuelle et prévoyance…
  • Les relations sociales : animation des instances représentatives (CSE) et relations/négociations avec les partenaires sociaux,
  • La communication interne et externe : maintien de la qualité du climat d'entreprise, diffusion de l'information, promotion de la marque Employeur et relations écoles,
  • Les services généraux,
  • Le pilotage de projets RH : Politique de rémunération, fidélisation des talents, BDES, politique handicap…

De formation BAC + 5 en Management des Ressources Humaines, vous avez une expérience significative (plus de 10 ans) sur des missions de RRH Généraliste en PME/ETI, incluant le management d’équipe RH.

Vous avez la capacité à assurer des missions opérationnelles au quotidien tout en prenant le recul nécessaire pour être force de proposition, à la fois sur les projets RH à venir et sur l’accompagnement de la stratégie de l’entreprise.

Vous êtes bienveillant.e, pragmatique et orienté.e résultats, et vous possédez des qualités avérées d’écoute et d’analyse, tout en étant habile négociateur/trice.

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, une ETI spécialisée dans les cosmétiques : un(e) Responsable Ressources Humaines Groupe (H/F), dans le cadre d’un CDI.


Référence : 33097
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Gennevilliers
Type de contrat : CDI
Rémunération : 65/70K€

Mission :

Le/la Responsable Ressources Humaines Groupe pilote l’ensemble des activités RH du groupe.

Avec son équipe pluridisciplinaire (6 personnes), le/la Responsable Ressources Humaines Groupe assure le recrutement, l’intégration et le développement des compétences des collaborateurs-trices, l’animation des relations sociales individuelles et collectives, et l’administration du personnel & paie. Il/elle accompagne les managers dans la gestion de leur équipe, veille au bon respect de la législation sociale ainsi qu’au climat social, et pilote les projets RH du groupe.

Vous piloterez :

  • Le développement des Ressources Humaines : recrutement, intégration, formation, entretiens individuels et professionnels, gestion des carrières et qualité de vie au travail, pour l’ensemble des métiers du groupe, à la fois pour nos équipes siège, nos commerciaux sur le terrain et notre usine de production,
  • Le suivi de la masse salariale et des budgets RH,
  • Le conseil et l'accompagnement des managers et des opérationnels sur l'ensemble des thématiques RH : Droit du Travail, contrats de travail, intégration, procédures disciplinaires, contentieux...
  • La paie et l'administration du personnel : supervision du traitement des rémunérations, déclarations sociales, mutuelle et prévoyance…
  • Les relations sociales : animation des instances représentatives (CSE) et relations/négociations avec les partenaires sociaux,
  • La communication interne et externe : maintien de la qualité du climat d'entreprise, diffusion de l'information, promotion de la marque Employeur et relations écoles,
  • Les services généraux,
  • Le pilotage de projets RH : Politique de rémunération, fidélisation des talents, BDES, politique handicap…

Le profil recherché :

De formation BAC + 5 en Management des Ressources Humaines, vous avez une expérience significative (plus de 10 ans) sur des missions de RRH Généraliste en PME/ETI, incluant le management d’équipe RH.

Vous avez la capacité à assurer des missions opérationnelles au quotidien tout en prenant le recul nécessaire pour être force de proposition, à la fois sur les projets RH à venir et sur l’accompagnement de la stratégie de l’entreprise.

Vous êtes bienveillant.e, pragmatique et orienté.e résultats, et vous possédez des qualités avérées d’écoute et d’analyse, tout en étant habile négociateur/trice.

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, une ETI spécialisée dans les cosmétiques : un(e) Responsable Ressources Humaines Groupe (H/F), dans le cadre d’un CDI.


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