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Chargé(e) de RH / Relations Sociales (H/F)

Référence : 32403
Département : 94 - Val-de-Marne - Île-de-France
Ville : Creteil
Type de contrat : CDI
Rémunération : 36/42K€

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le Département des Relations Sociales a la responsabilité de :

  • L’animation des instances représentatives du personnel : CSE, CSSCT, négociations syndicales
  • L’application du droit du travail : veille sociale, conseil juridique, gestion du disciplinaire et des contentieux

À ce titre vous exercez les missions suivantes :

  • Préparation et participation aux réunions CSE et CSSCT
  • Préparation des présentations d’informations récurrentes et d’informations/consultations
  • Préparation des supports de réunion pour les négociations d’entreprise
  • Rédaction des communications internes sur les accords et les négociations d’entreprise
  • Dépôt des accords
  • Suivi de la mise en œuvre des accords d’entreprise
  • Participation à la gestion des élections professionnelles
  • Gestion des dossiers disciplinaires : choix des sanctions, tenu du calendrier, rédaction des convocations et des notifications
  • Suivi des dossiers prud’homaux
  • Réponses aux courriers de l’inspection du travail

De formation Bac +5 dans le domaine RH, vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous savez travailler dans un environnement à interlocuteurs multiples et au rythme de travail soutenu.

Vous êtes autonome, organisé(e) et faites preuve d’une grande rigueur. Vous savez prendre des initiatives. Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle, vous savez vous adapter à différents types d’interlocuteurs internes et externes et avez le sens du service. Vous avez un bon esprit d’équipe et faites preuve de polyvalence.

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

 

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Chargé(e) RH / Relations Sociales dans le cadre d'un CDI.


Référence : 32403
Département : 94 - Val-de-Marne - Île-de-France
Ville : Creteil
Type de contrat : CDI
Rémunération : 36/42K€

Mission :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le Département des Relations Sociales a la responsabilité de :

  • L’animation des instances représentatives du personnel : CSE, CSSCT, négociations syndicales
  • L’application du droit du travail : veille sociale, conseil juridique, gestion du disciplinaire et des contentieux

À ce titre vous exercez les missions suivantes :

  • Préparation et participation aux réunions CSE et CSSCT
  • Préparation des présentations d’informations récurrentes et d’informations/consultations
  • Préparation des supports de réunion pour les négociations d’entreprise
  • Rédaction des communications internes sur les accords et les négociations d’entreprise
  • Dépôt des accords
  • Suivi de la mise en œuvre des accords d’entreprise
  • Participation à la gestion des élections professionnelles
  • Gestion des dossiers disciplinaires : choix des sanctions, tenu du calendrier, rédaction des convocations et des notifications
  • Suivi des dossiers prud’homaux
  • Réponses aux courriers de l’inspection du travail

Le profil recherché :

De formation Bac +5 dans le domaine RH, vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous savez travailler dans un environnement à interlocuteurs multiples et au rythme de travail soutenu.

Vous êtes autonome, organisé(e) et faites preuve d’une grande rigueur. Vous savez prendre des initiatives. Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle, vous savez vous adapter à différents types d’interlocuteurs internes et externes et avez le sens du service. Vous avez un bon esprit d’équipe et faites preuve de polyvalence.

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

 

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Chargé(e) RH / Relations Sociales dans le cadre d'un CDI.


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