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Juriste Droit Social (H/F)

Référence : 30485
Département : 59 - Nord - Hauts-de-France
Ville : ROUBAIX
Type de contrat : CDI
Rémunération : 40/45K€

Le service Affaires Sociales est à la recherche de son juriste en droit social H/F.
Rattaché au Responsable des Affaires Sociales, vous accompagnez le déploiement de la politique sociale de l'entreprise, auprès des équipes du réseau et des services centraux.

A ce titre et en étroite collaboration avec le Responsable des Affaires Sociales et son équipe, vos principales missions sont :

1/ Accompagner les relations collectives :
-Préparer et animer les instances représentatives du personnel : CSE, CSSCT avec la rédaction et la diffusion des comptes rendus desdites instances.
-Définir, mettre à jour et animer le calendrier social annuel des évènements liés aux IRP (NAO, informations-consultations, etc.).
-Mettre en place et assurer le suivi des accords d'entreprise et de leurs avenants.
-Organiser et accompagner les élections professionnelles.
-Veiller au maintien du climat social dans l'entreprise en tant qu'interlocuteur privilégié des IRP,
-Être force de proposition en vue de déployer le développement social de l'Entreprise.

2/ Accompagner les relations individuelles :
-Former, informer, conseiller et accompagner les opérationnels sur les sujets liés au droit du travail pour leur apporter les connaissances et réflexes nécessaires à un management respectueux de la législation et de la politique RH du groupe (convention collective, accords d'entreprise, règlement intérieur, procédures internes…).
-Assurer le suivi des dossiers contractuels et disciplinaires et animez les outils et process afférents.
-Gérer et suivre les contentieux prud'homaux, en lien avec les avocats : montage du dossier, chiffrage du risque, suivi et traitement des factures.

3/ Participer à la veille juridique sociale
-Assurer et diffuser une veille juridique permanente,
-Mettre en conformité les process de l'entreprise avec l'actualité sociale.

Vous l'aurez compris, au-delà d'être le garant de la législation sociale, vous êtes également ambassadeur du développement et de l'accompagnement de la politique RH du Groupe.

Le poste de Juriste en droit social H/F est à pourvoir dès que possible en CDI. Il est basé au sein des services centraux à Roubaix.

Titulaire d'un BAC + 5 en droit social, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise au sein d'un grand groupe ou d'un cabinet d'avocats. Les relations sociales n'ont plus de secret pour vous, vous vous épanouissez dans l'animation des instances représentatives du personnel.

Diplomate, reconnu pour votre sens de l'écoute et du dialogue social constructif, vous avez démontré vos qualités relationnelles lors de négociations auprès d'un public varié.

Bien entendu, vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer.

Votre rigueur et votre prise de recul vous permettent de dispenser un accompagnement quotidien, réactif et adapté aux situations.

Vos interlocuteurs apprécient votre discrétion, votre objectivité et votre sens du travail collaboratif.

Vous souhaitez grandir chaque jour en faisant le choix de la curiosité, de l'ouverture et de l'accompagnement d'un projet entrepreneurial.

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un Grand Groupe : un(e) Juriste Droit Social expérimenté(e) (H/F), dans le cadre d’un CDI.


Référence : 30485
Département : 59 - Nord - Hauts-de-France
Ville : ROUBAIX
Type de contrat : CDI
Rémunération : 40/45K€

Mission :

Le service Affaires Sociales est à la recherche de son juriste en droit social H/F.
Rattaché au Responsable des Affaires Sociales, vous accompagnez le déploiement de la politique sociale de l'entreprise, auprès des équipes du réseau et des services centraux.

A ce titre et en étroite collaboration avec le Responsable des Affaires Sociales et son équipe, vos principales missions sont :

1/ Accompagner les relations collectives :
-Préparer et animer les instances représentatives du personnel : CSE, CSSCT avec la rédaction et la diffusion des comptes rendus desdites instances.
-Définir, mettre à jour et animer le calendrier social annuel des évènements liés aux IRP (NAO, informations-consultations, etc.).
-Mettre en place et assurer le suivi des accords d'entreprise et de leurs avenants.
-Organiser et accompagner les élections professionnelles.
-Veiller au maintien du climat social dans l'entreprise en tant qu'interlocuteur privilégié des IRP,
-Être force de proposition en vue de déployer le développement social de l'Entreprise.

2/ Accompagner les relations individuelles :
-Former, informer, conseiller et accompagner les opérationnels sur les sujets liés au droit du travail pour leur apporter les connaissances et réflexes nécessaires à un management respectueux de la législation et de la politique RH du groupe (convention collective, accords d'entreprise, règlement intérieur, procédures internes…).
-Assurer le suivi des dossiers contractuels et disciplinaires et animez les outils et process afférents.
-Gérer et suivre les contentieux prud'homaux, en lien avec les avocats : montage du dossier, chiffrage du risque, suivi et traitement des factures.

3/ Participer à la veille juridique sociale
-Assurer et diffuser une veille juridique permanente,
-Mettre en conformité les process de l'entreprise avec l'actualité sociale.

Vous l'aurez compris, au-delà d'être le garant de la législation sociale, vous êtes également ambassadeur du développement et de l'accompagnement de la politique RH du Groupe.

Le poste de Juriste en droit social H/F est à pourvoir dès que possible en CDI. Il est basé au sein des services centraux à Roubaix.

Le profil recherché :

Titulaire d'un BAC + 5 en droit social, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise au sein d'un grand groupe ou d'un cabinet d'avocats. Les relations sociales n'ont plus de secret pour vous, vous vous épanouissez dans l'animation des instances représentatives du personnel.

Diplomate, reconnu pour votre sens de l'écoute et du dialogue social constructif, vous avez démontré vos qualités relationnelles lors de négociations auprès d'un public varié.

Bien entendu, vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer.

Votre rigueur et votre prise de recul vous permettent de dispenser un accompagnement quotidien, réactif et adapté aux situations.

Vos interlocuteurs apprécient votre discrétion, votre objectivité et votre sens du travail collaboratif.

Vous souhaitez grandir chaque jour en faisant le choix de la curiosité, de l'ouverture et de l'accompagnement d'un projet entrepreneurial.

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un Grand Groupe : un(e) Juriste Droit Social expérimenté(e) (H/F), dans le cadre d’un CDI.


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