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Responsable Ressources Humaines (H/F)

Référence : 29696
Département : 33 - Gironde - Nouvelle-Aquitaine
Ville : Bordeaux
Type de contrat : CDD
Rémunération : 40/50K€

Vous avez pour missions principales de :

 

  • Développer la communication et favoriser la coordination des actions avec l'ensemble des DRH opérationnelles. Informer l'équipe des orientations de l'entreprise. Vous  relayez toute information pouvant affecter l'organisation ou le secteur de responsabilité, sur l'ensemble des métiers.
  • Piloter les recrutements et la mobilité interne dans le respect des budgets effectifs
  • Assurer la mise en œuvre de la politique de mobilité et la faire vivre. 
  • Animer les comités de salaires et revues des collaborateurs.
  • Conseiller le management en termes d'organisation et participer à la mise en œuvre des organisations. 
  • Garantir l'application de la législation, des accords et règles de gestion en vigueur (temps de travail, rémunération…). 
  • Contribuer à garantir un climat social de qualité : assurer des échanges constructifs avec les partenaires sociaux et déceler les sources de tension, animer les réunions des représentants de proximité 
  • Relayer les programmes de développement et les temps forts RH mis en œuvre par La Fabrique, accompagner les opérationnels et piloter leur mise en œuvre (EA, EO, EP, Recueil et mise en œuvre du plan de formation…)
  • Assurer un suivi des collaborateurs dans le cadre de la gestion contractuelle et administrative du personnel
  • Contrôler la fiabilité des éléments variables de rémunération. 
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables de sites.

Vous justifiez d'une formation en ressources humaines et / ou en droit social et disposez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en Ressources Humaines Opérationnelles et en management.

Vous avez un très bon relationnel et le sens de la coopération et du travail transverse. 
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vous faites preuve d'anticipation et de réactivité dans la gestion de votre activité. 
Vous avez une bonne capacité de conviction et de l'aisance dans votre communication.

Déplacement à prévoir en région.

 

 

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

 

Nous recherchons pour un de nos clients, un opérateur de télécommunications, un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d’un CDD de 6 mois.


Référence : 29696
Département : 33 - Gironde - Nouvelle-Aquitaine
Ville : Bordeaux
Type de contrat : CDD
Rémunération : 40/50K€

Mission :

Vous avez pour missions principales de :

 

  • Développer la communication et favoriser la coordination des actions avec l'ensemble des DRH opérationnelles. Informer l'équipe des orientations de l'entreprise. Vous  relayez toute information pouvant affecter l'organisation ou le secteur de responsabilité, sur l'ensemble des métiers.
  • Piloter les recrutements et la mobilité interne dans le respect des budgets effectifs
  • Assurer la mise en œuvre de la politique de mobilité et la faire vivre. 
  • Animer les comités de salaires et revues des collaborateurs.
  • Conseiller le management en termes d'organisation et participer à la mise en œuvre des organisations. 
  • Garantir l'application de la législation, des accords et règles de gestion en vigueur (temps de travail, rémunération…). 
  • Contribuer à garantir un climat social de qualité : assurer des échanges constructifs avec les partenaires sociaux et déceler les sources de tension, animer les réunions des représentants de proximité 
  • Relayer les programmes de développement et les temps forts RH mis en œuvre par La Fabrique, accompagner les opérationnels et piloter leur mise en œuvre (EA, EO, EP, Recueil et mise en œuvre du plan de formation…)
  • Assurer un suivi des collaborateurs dans le cadre de la gestion contractuelle et administrative du personnel
  • Contrôler la fiabilité des éléments variables de rémunération. 
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables de sites.

Le profil recherché :

Vous justifiez d'une formation en ressources humaines et / ou en droit social et disposez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en Ressources Humaines Opérationnelles et en management.

Vous avez un très bon relationnel et le sens de la coopération et du travail transverse. 
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vous faites preuve d'anticipation et de réactivité dans la gestion de votre activité. 
Vous avez une bonne capacité de conviction et de l'aisance dans votre communication.

Déplacement à prévoir en région.

 

 

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

 

Nous recherchons pour un de nos clients, un opérateur de télécommunications, un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d’un CDD de 6 mois.


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