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DRH (H/F)

Référence : 28349
Département : 76 - Seine-Maritime - Normandie
Ville : OCTEVILLE SUR MER
Type de contrat : CDI
Rémunération : 70/90K€

Le / la directeur RH du site est responsable de l'ensemble de la fonction RH du site et couvre toutes les activités quotidiennes liées aux RH sur le site :

■ Management d'équipe : Manager localement l'équipe RH ;
■ Garant(e) de la politique locale : responsable de la mise en œuvre et de la maintenance de la politique et des processus RH ;
■ Rémunération et avantages sociaux locaux : gérer l'équipe de paie et assurer le respect des exigences légales et stratégiques de Groupe ;
■ Formation & développement : piloter et mettre en œuvre les activités de formation et de développement en fonction des besoins de l'entreprise ;
■ Soutenir les managers : fournir des conseils aux managers sur la gestion, l'amélioration et le développement des performances dans le respect des règles légales et internes ;
■ Engagement des collaborateurs : Travaillez avec les managers pour impliquer les collaborateurs dans le parcours de l'entretprise et suivez l'enquête d'engagement les processus et identifier les axes d'amélioration ;
■ Conduite du changement : continuer à accompagner les employés et les managers dans leur démarche de développement du site ;
■ Relations industrielles : Soutenir la direction du site / le VP RH Région pour maintenir des relations saines avec les syndicats et travailler en collaboration pour apporter les changements nécessaires.

 

Formation et Diplôme
• Diplôme en RH ou diplôme équivalent
• Niveau d'anglais avancé

Expérience et compétences
• 7-8 ans en tant que responsable RH ou 5 ans d'expérience en tant que RH de site industriel
• Compétences en communication
• Capacité à travailler efficacement avec différentes parties prenantes
• Capacité à motiver les gens et à les impliquer dans les changements

 

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un Grand Groupe : un(e) Directeur des Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d’un CDI.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

Référence : 28349
Département : 76 - Seine-Maritime - Normandie
Ville : OCTEVILLE SUR MER
Type de contrat : CDI
Rémunération : 70/90K€

Mission :

Le / la directeur RH du site est responsable de l'ensemble de la fonction RH du site et couvre toutes les activités quotidiennes liées aux RH sur le site :

■ Management d'équipe : Manager localement l'équipe RH ;
■ Garant(e) de la politique locale : responsable de la mise en œuvre et de la maintenance de la politique et des processus RH ;
■ Rémunération et avantages sociaux locaux : gérer l'équipe de paie et assurer le respect des exigences légales et stratégiques de Groupe ;
■ Formation & développement : piloter et mettre en œuvre les activités de formation et de développement en fonction des besoins de l'entreprise ;
■ Soutenir les managers : fournir des conseils aux managers sur la gestion, l'amélioration et le développement des performances dans le respect des règles légales et internes ;
■ Engagement des collaborateurs : Travaillez avec les managers pour impliquer les collaborateurs dans le parcours de l'entretprise et suivez l'enquête d'engagement les processus et identifier les axes d'amélioration ;
■ Conduite du changement : continuer à accompagner les employés et les managers dans leur démarche de développement du site ;
■ Relations industrielles : Soutenir la direction du site / le VP RH Région pour maintenir des relations saines avec les syndicats et travailler en collaboration pour apporter les changements nécessaires.

 

Le profil recherché :

Formation et Diplôme
• Diplôme en RH ou diplôme équivalent
• Niveau d'anglais avancé

Expérience et compétences
• 7-8 ans en tant que responsable RH ou 5 ans d'expérience en tant que RH de site industriel
• Compétences en communication
• Capacité à travailler efficacement avec différentes parties prenantes
• Capacité à motiver les gens et à les impliquer dans les changements

 

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un Grand Groupe : un(e) Directeur des Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d’un CDI.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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