Juriste Droit Social (H/F) #48468
Référence : 48468
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Boulogne-Billancourt
Type de contrat : CDI
Rémunération : 50/55K€
Relations Individuelles
En collaboration avec la responsable juridique et affaires sociales, traiter les dossiers disciplinaires, rédiger l’ensemble des courriers (sanctions, licenciements, transactions…), faire valider les courriers par la responsable juridique et affaires sociales, suivre les retours/réception des courriers transmis aux salariés
Suivre les relations avec les avocats : état d’avancement des dossiers, établir un calendrier de suivi des dossiers
Relations collectives :
Préparer les réunions avec les IRP
Préparer les éléments de réponses aux questions posées par les IRP
Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus.
Veille juridique
- Suivre les différentes évolutions en matière de droit du travail, et formaliser l’ensemble des informations recueillies.
- Réaliser des études et des analyses approfondies de la jurisprudence.
- Participer à des formations et à des colloques, et élaborer des synthèses pour diffusion au sein de l’entreprise.
De formation supérieure en droit du travail (minimum Bac+5), vous êtes un(e) professionnel(elle) confirmé(e).
Vous connaissez le secteur du TT ou avez une expérience dans le secteur des services.
Vous possédez un excellent esprit d'analyse et de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Rigueur, diplomatie, autonomie, sens des responsabilités et réactivité sont des qualités indispensables pour réussir vos missions.
Poste à pourvoir immédiatement.
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Nous recherchons pour un de nos clients dans le domaine des services : un(e) Juriste Droit Social dans le cadre d'un CDI.
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.
Référence : 48468
Département : 92 - Hauts-de-Seine - Île-de-France
Ville : Boulogne-Billancourt
Type de contrat : CDI
Rémunération : 50/55K€
Mission :
Relations Individuelles
En collaboration avec la responsable juridique et affaires sociales, traiter les dossiers disciplinaires, rédiger l’ensemble des courriers (sanctions, licenciements, transactions…), faire valider les courriers par la responsable juridique et affaires sociales, suivre les retours/réception des courriers transmis aux salariés
Suivre les relations avec les avocats : état d’avancement des dossiers, établir un calendrier de suivi des dossiers
Relations collectives :
Préparer les réunions avec les IRP
Préparer les éléments de réponses aux questions posées par les IRP
Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus.
Veille juridique
- Suivre les différentes évolutions en matière de droit du travail, et formaliser l’ensemble des informations recueillies.
- Réaliser des études et des analyses approfondies de la jurisprudence.
- Participer à des formations et à des colloques, et élaborer des synthèses pour diffusion au sein de l’entreprise.
Le profil recherché :
De formation supérieure en droit du travail (minimum Bac+5), vous êtes un(e) professionnel(elle) confirmé(e).
Vous connaissez le secteur du TT ou avez une expérience dans le secteur des services.
Vous possédez un excellent esprit d'analyse et de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Rigueur, diplomatie, autonomie, sens des responsabilités et réactivité sont des qualités indispensables pour réussir vos missions.
Poste à pourvoir immédiatement.
Le cabinet :
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Nous recherchons pour un de nos clients dans le domaine des services : un(e) Juriste Droit Social dans le cadre d'un CDI.
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.