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Responsable Ressources Humaines (H/F) #42080

Référence : 42080
Département : 44 - Loire-Atlantique - Pays de la Loire
Ville : NANTES
Type de contrat : CDI
Rémunération : 45/50K€

Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, vos missions seront les suivantes:

Relations sociales

  • Participer avec La Secrétaire Générale aux instances représentatives du personnel et participer aux négociations. 

  • Garantir l’application de la réglementation sociale et les obligations légales de l’employeur 

Gestion administrative du personnel

  • Garantir la cohérence des éléments de paie (externalisée) et leur conformité.

  • Assurer la production des éléments obligatoires pour l’administration (URSSAF, Administration fiscale) et pour le personnel (intéressement, participation, PERCO). 

  • Préparer les dossiers d’embauches, mobilités, fin de contrat 

  • Assurer la gestion quotidienne du personnel de l’entreprise dans les domaines rémunérations, congés, prévoyance, interim… 

  • Assurer le suivi des visites médicales, maladies professionnelles et le cas échéant des accidents du travail 

Formation 

  • Définir le plan de formation, en assurer le suivi et la gestion budgétaire 

Reporting/Etudes RH :

  • Réaliser les études de rémunération et être en support des Talent développer dans le cadre de la définition de la rémunération 

  • Elaborer des tableaux de bord sociaux et les indicateurs RH permettant le suivi de l’activité

  • Etablir et suivre la Masse salariale et le budget effectifs 

Communication : 

  • Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH

  • Garantir la communication auprès du personnel sur l’ensemble des campagnes ou actualités RH de son périmètre 

Titulaire d’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’un minimum de 5 ans en tant que Responsable des Ressources Humaines.

Vous avez le sens du service, de fortes capacités d’analyse, d’écoute et de communication et un excellent niveau de rédaction. Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion. De plus, vous avez une aisance relationnelle, vous êtes rigoureux (se), pragmatique courageux (se) et astucieux (se).

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Responsable des Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d’un CDI.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

Référence : 42080
Département : 44 - Loire-Atlantique - Pays de la Loire
Ville : NANTES
Type de contrat : CDI
Rémunération : 45/50K€

Mission :

Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, vos missions seront les suivantes:

Relations sociales

  • Participer avec La Secrétaire Générale aux instances représentatives du personnel et participer aux négociations. 

  • Garantir l’application de la réglementation sociale et les obligations légales de l’employeur 

Gestion administrative du personnel

  • Garantir la cohérence des éléments de paie (externalisée) et leur conformité.

  • Assurer la production des éléments obligatoires pour l’administration (URSSAF, Administration fiscale) et pour le personnel (intéressement, participation, PERCO). 

  • Préparer les dossiers d’embauches, mobilités, fin de contrat 

  • Assurer la gestion quotidienne du personnel de l’entreprise dans les domaines rémunérations, congés, prévoyance, interim… 

  • Assurer le suivi des visites médicales, maladies professionnelles et le cas échéant des accidents du travail 

Formation 

  • Définir le plan de formation, en assurer le suivi et la gestion budgétaire 

Reporting/Etudes RH :

  • Réaliser les études de rémunération et être en support des Talent développer dans le cadre de la définition de la rémunération 

  • Elaborer des tableaux de bord sociaux et les indicateurs RH permettant le suivi de l’activité

  • Etablir et suivre la Masse salariale et le budget effectifs 

Communication : 

  • Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH

  • Garantir la communication auprès du personnel sur l’ensemble des campagnes ou actualités RH de son périmètre 

Le profil recherché :

Titulaire d’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’un minimum de 5 ans en tant que Responsable des Ressources Humaines.

Vous avez le sens du service, de fortes capacités d’analyse, d’écoute et de communication et un excellent niveau de rédaction. Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion. De plus, vous avez une aisance relationnelle, vous êtes rigoureux (se), pragmatique courageux (se) et astucieux (se).

Le cabinet :

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s’engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Responsable des Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d’un CDI.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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